521 B
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为什么要打造一个学习型团队？
领导方式？
确定目标->拆解->分配，这种领导方式是在摧残人与生俱来的激情，内在动机、自重、尊严，好奇心、学习的快乐。
学习型的文化
团体共同努力下，才会形成文化。即让学习成为一个团队的文化。
- 个人学习
- 团队学习：在工作中培训，利用集体智慧进行真正的共同思考、共同行动。互相聆听，
首先给学习型团队做一次解释，
学习型团队
确定目标->拆解->分配，这种领导方式是在摧残人与生俱来的激情，内在动机、自重、尊严，好奇心、学习的快乐。
团体共同努力下，才会形成文化。即让学习成为一个团队的文化。
首先给学习型团队做一次解释，
学习型团队